Wir suchen in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche) für unseren Fachbereich „Teilhabe am Arbeitsleben“,
Gifhorner Arbeits- und Dienstleistungszentrum (GAZ), zu sofort eine

Gruppenleitung (m/w/d)

Deine Mission

Im Rahmen der langfristigen Neuausrichtung der Lebenshilfe Gifhorn zur Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes suchen wir nach Talenten, die für die Förderung von Selbstbestimmung und Gleichberechtigung der Menschen mit Beeinträchtigung einstehen.

Deine Challenge

Mit Herz, Leidenschaft, Kreativität und Einfallsreichtum begleitest Du uns auf diesem spannenden Weg.

Dein Aufgabenfeld

• Anleiten und weiterentwickeln einer Arbeitsgruppe mit Montagetätigkeiten
• Leite und fördere Menschen mit Beeinträchtigung, individuell in der Gruppe mit der dazugehörigen Dokumentation
• Gruppenaufsicht und Assistenz in der Pflege
• Organisiere und führe den Arbeitsablauf der Arbeit innerhalb der Gruppe
• Entwickle und führe Bildungsangebote unter der Heranziehung unterschiedlichster pädagogischer Methoden durch und setze berufliche Bildung in den Mittelpunkt Deines Handelns

Deine Kompetenzen und persönlichen Stärken

• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im gewerblich-technischen Bereich!
• Du bringst idealerweise erste Berufserfahrungen in Industrie oder Handwerk mit!
• Du besitzt idealerweise eine Zusatzausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) bzw. eine gleichwertige Zusatzausbildung gemäß WVO oder rundest dein Profil mit einer Ausbildung zum Heilerziehungspfleger ab!
• Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten und sicheres Auftreten runden dein Profil ab!
• Du besitzt einen Führerschein Klasse B und kannst idealerweise einen Staplerschein vorweisen!

Benefits für Mitarbeiter

• Sehr gute, tarifliche Bezahlung
• Eingruppierung je nach Qualifikation: S 7 TVÖD-SuE*
• Zusätzliche monatliche Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage
• inkl. Option auf Umwandlung in Freizeit
• Bis zu zwei zusätzliche Regenerationstage pro Kalenderjahr
• Tariflich geregeltes, zusätzliches Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
• Gleiche Bezahlung bei gleichen Tätigkeiten (Equal Pay)
• Förderung von Talenten im Rahmen unseres systematischen Talentmanagements (u.a. im Rahmen von bundesweiten Fort- und Weiterbildungen)
• Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen und Altersversorgung
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Ein motiviertes und engagiertes Team
• Bundesweite Nutzung aller Sportangebote von Hanse-Fit (eine Gruppe von ePassi) zum minimalen Tarif
• Eine befristete Stelle (Abwesenheitsvertretung)

Du willst deine Expertise gerne für die Selbstbestimmung und Gleichberechtigung von Menschen mit Beeinträchtigung einsetzen?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 23.09.2026 unter der Kennziffer 51-26-09-03 an: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Sprich mit Jennifer Förster (Tel. 05371-892111), um weitere Informationen zu erhalten.

Wir sind darüber hinaus Einsatzstelle des Freiwilligen Sozialen Jahres (FSJ).

Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.

*Hinweise zur Entgelttransparenz

Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA Sozial- und Erziehungsdienst). Die konkrete Einstufung richtet sich nach Qualifikation, einschlägiger Berufserfahrung und den tariflichen Regelungen. Gleiche oder gleichwertige Tätigkeiten werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder sexueller Identität gleich vergütet.

Vielfalt und Chancengleichheit

Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter oder sexueller Identität. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.